丸紅コミュニティでは、新入社員の方へ学生から社会人となるために必要となるマナーの習得や、会社の概要把握を目的として、4日間の集合研修を実施します。
社内講師による会社概要・業務内容の講義に加え、当社管理物件を実際に視察します。
また、マナー研修では外部コンサルタントによる講義により、丸紅コミュニティの社員としてふさわしいマナーを身に付けていただきます。
| 集合研修 | ||
| 1日目 | 辞令交付・オリエンテーション
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| 2日目 | マンション事業について | 管理、会計、リフォーム等 |
| プロパティマネジメントについて | 不動産、ビル管理等 | |
| 関連事業について | 海外事業、介護事業等 | |
| ISOについて | マンション会計にて取得したISO | |
| 事業会社について | 丸紅コミュニティ株式会社 | |
| 3日目 | 新入社員マナー研修 | 身だしなみ、敬語、電話対応 |
| 4日目 | 管理物件視察 ビジネスマナー(ロールプレイング) 確認テスト |
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入社半年後にはフォローアップ研修を実施。半年間の自分を振り返り、仕事や環境、今までの自分と将来の自分をあらためて見つめ直します。
マナー研修の他、社内の講師による講義に加えグループディスカッションも取り入れています。
| 集合研修 | |
| 1日目 | 社会人として(講義)
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| 2日目 | 自分を振返る2 |